价格，避免恶性竞争 ”
孙少林认真地听着，不时在本子上记下重点。他感觉到，李老板的发言并没有引起太多共鸣。确实，单纯的价格控制并不能解决根本问题。
轮到孙少林发言时，他深吸一口气，站了起来，镇定地走向了主席台，他向孙镇长深深鞠了一躬，又向在场所有人鞠了一躬。西装穿在身上有些紧，但他顾不得这些了。
“各位老板，”他的普通话带着浓重的乡音，但格外真诚，“我是孙少林，在镇上开了家小饭馆，目前也能承接宴请。大家都知道，做餐饮最重要的是什么？是好的味道？是优质服务？还是创新菜品？”
他环视四周，看到不少人点头赞同，便继续说道：“我有个想法，我们可以定期组织去县里参加培训，学习新的烹饪技术和管理经验。还可以每个月举办一次厨艺交流会，大家互相学习，共同提高 ”
这时，李老板突然打断了他：“孙老板，你说得轻巧。去县里培训，店里的生意怎么办？交流会？大家都很忙，哪有时间搞这些花哨的东西？”
会议室里立刻安静下来。孙少林感觉所有人的目光都集中在自己身上，他握了握拳，平静地说：“李老板说得没错，大家都很忙。但正是因为忙，我们才更需要不断学习。就拿我来说，今年参加了一次县里的厨艺大赛，学会了新的菜品摆盘技术，回来后就吸引了不少县城来的食客，营业额提高了三成。”
他顿了顿，从口袋里拿出一个小画册：“这是我参加比赛时拍的照片，大家可以看一下。这些新学的技巧，不仅能让菜品更好看，还能减少食材浪费。如果大家都去学习，我们西江镇的餐饮水平一定能更上一层楼。”
画册在众人手中传阅，大礼堂里响起了窃窃私语。孙少林注意到，不少人的眼神从最初的怀疑变得感兴趣。
“还有，”他继续说道，“关于时间问题，我们可以轮流安排。比如这个月我去培训，下个月你去培训。回来后把学到的东西分享给大家，这样既不影响生意，又能学到新知识。”
孙镇长这时插话：“少林这个提议不错。我们镇政府可以出面协调，争取一些补贴资金，减轻大家的负担。”
会议室里的气氛明显变得活跃起来。孙少林看到，连