转眼间，就到了周五。
许哲接到夏忠林的电话。
“许老板，今天有时间吗？”
许哲淡淡一笑：“有，夏老板有事情就直说吧！”
“我的这家生鲜超市，许老板还要收购吗？”
“当然要啊，你和员工们都沟通好了吗？”
夏忠林大声回答：“已经沟通过了，有两名员工要离开，其他人都愿意留下。”
“很好，那咱们见面后再详谈吧！”
“可以，我就在超市里等你。”
一个小时过后。
富嘉生鲜超市，一间小型的会议室内。
许哲和夏忠林、苏钰相对而坐，气氛非常严肃。
准备开始重要的会议。
夏忠林率先开口：“苏店长，你先给许老板介绍下超市目前的情况。”
“好的，老板。”
苏钰做了个深呼吸，然后开始慢慢地讲述。
今年2月初，附近新开了好几家大型超市。
从此以后，富嘉生鲜超市的生意就被抢走了许多。
月营业额从之前的100万元，直接下跌到45万元。
跌幅竟然高达55，实在是令人瞠目结舌。
接下来，苏钰介绍了每个区域的销售情况。
冷藏品区一直是销冠，在超市的五大区域中排第1。
鱼禽蛋肉区的营业额非常平稳，在超市的五大区域中排第2。
蔬菜区的营业额也比较平稳，在超市的五大区域中排第3。
水果区的营业额有明显的波动，在超市的五大区域中排第4。
粮油区的营业额起伏非常大，排在超市五大区域的末尾。
最后，苏钰开始介绍店员们的基本信息。
包含每个人的薪资组成，工龄以及工作态度等等。
……
大约过了半个小时。
苏钰终于将富嘉生鲜超市的信息介绍完毕。
许哲听得非常认真，没有错过任何一个细节。
在他看来，苏钰是一个综合能力非常出色的店长。
难怪夏忠林之前向自己极力推荐她。