的贪腐案我相信大家都很清楚来龙去脉，我就不再赘述。就在几天前，我让企业改革科收集关于体制机制改革的意见建议，你们自己说说上报的是什么玩意儿！那是干工作应该有的态度吗？趁着今天这个会议我正好给大家提前吹吹风，盐昌市国有企业改革行动迫在眉睫，行动方案一通过市委常委会我们就立刻开始实施。”
“初步方案是整合重组各大企业，精简后我们的一级企业只会保留6家，到时候你们今天在座的各位，除了正儿八经有能力水平和专业技能的人以外，那些尸位素餐、占着茅坑不拉屎的人统统下岗。我告诉你们，在我的手上，根本可能让一颗老鼠屎坏了一锅汤！”
“关于二级公司以后非必要不再设立，三级公司原则上不再设立，二三级公司同类产业和经营范围的同样要整合重组到一起，二级公司不超过50家，三级公司尽量合并在一起，当然这只是初步方案，但我们也一定会按照这个整体规划去实行。我们这次主要是对那些只拿钱不做事的人动刀子，对于那些普通职工我们依然会保留他们的就业岗位，同时推进‘能上能下’机制建设，把不做事和做不起事的人拿下领导岗位，把想做实、能做事、会做事的人推上舞台让他们发光发热！”
裴靖泽这番话等于在会场扔下了一枚核弹，现场顿时热闹起来。所有人都在忍不住的交头接耳，都在讨论维持了这么多年的体制机制就要被打破了吗？
特别是那些不学无术、眼高手低、碌碌无为之人，都在思考着下一步该怎么办。平躺了一辈子，现在要被拿下领导岗位他们肯定是不愿意的。
还没等他们缓过神来，裴靖泽又继续说：“大家安静！在体制机制改革正式开始之前，市纪委派驻到所有企业的纪检组长全都撤回，待整合重组之后再重新委派，二三级公司的纪委书记人选全部重新考虑，如果实在有必要可以从纪委调一批年富力强的精兵强将去任纪委书记。同时所有企业的纪检监察部门都必须给够编制，不能起到监督检查的效果就换人，我就不信盐昌市这么大，还找不出几个敢管事的纪检干部来任职。”
众人闻言又是紧张到不行，裴靖泽此举分明是想把所有纪检监察干部都换一遍，如果真的让那些敢得罪人的纪检干部来自己企业，那以后自己还怎么虚报