的评估和改进。他发现，在战斗中，一些防御设施虽然发挥了作用，但也暴露出了一些问题，比如部分弩炮的射程不够远，一些了望塔的视野存在盲区等。针对这些问题，苏晨召集了营地内的工匠和技术人员，共同商讨改进方案。
工匠们发挥自己的聪明才智，经过一番研究和试验，对弩炮进行了改良。他们增加了弩炮的发射装置的弹力，使得弩炮的射程更远，威力更大。对于了望塔，他们通过调整了望塔的高度和角度，消除了视野盲区，让哨兵能够更全面地观察营地周边的情况。
在军事训练方面，苏晨根据战斗中的经验，对士兵们的训练内容进行了调整。他加强了士兵们的协同作战训练，让不同兵种之间能够更好地配合。例如，弓箭手和步兵之间的配合，在战斗中，弓箭手负责远程攻击，压制敌人，步兵则在弓箭手的掩护下，发起冲锋。通过模拟各种战斗场景，让士兵们熟悉彼此的战术和行动方式，提高整体的战斗效率。
此外，苏晨还注重培养士兵们的应变能力。他组织了一系列的突发情况演练，如敌人的突袭、陷阱的触发等，让士兵们在面对各种意外情况时，能够迅速做出正确的反应，保持冷静和有序的战斗状态。
在营地的管理方面，苏晨也进行了一些改革。他建立了更加完善的奖惩制度，对于在战斗中表现英勇的士兵，给予丰厚的奖励，包括晋升官职、颁发荣誉勋章和给予物质奖励等。这些奖励不仅激励了士兵们的战斗热情，也在营地内树立了榜样，让其他士兵们有了努力的方向。同时，对于违反纪律的士兵，也加大了惩处力度，以确保营地的纪律严明。
在与盟友的合作上，苏晨进一步加强了沟通和交流。他定期组织盟友之间的会议，分享彼此的发展经验和遇到的问题，共同探讨解决方案。通过这些会议，各盟友之间的关系更加紧密，合作也更加默契。
苏晨还提出了建立一个联盟资源共享库的想法。各盟友将自己多余的资源，如粮食、兵器、药材等，存入共享库中。当某个盟友遇到困难时，可以从共享库中获取所需的资源。这个想法得到了各盟友的积极响应，他们纷纷表示愿意支持。通过建立资源共享库，不仅增强了联盟的整体抗风险能力，也让各盟友之间的相互依存关系更加紧密。