在准备过程中，林风也意识到，要让 techaster 认可创辉科技，仅仅有好的方案还不够，还需要展示出公司的技术实力、创新能力和发展潜力。为此，他组织技术团队对公司的核心技术进行了梳理和优化，整理出了一份详细的技术报告。报告中详细介绍了创辉科技在人工智能领域的研发成果、专利技术以及实际应用案例，充分展示了公司在技术方面的优势。
同时，林风还安排市场团队对公司的发展历程、市场业绩、品牌影响力等进行了全面的总结和展示。他们制作了精美的宣传资料和演示文稿，通过图片、数据、案例等多种形式，生动形象地展示了创辉科技的发展潜力和市场前景。
一切准备就绪后，林风与李总带领团队前往 techaster 位于海外的总部，开始了艰苦的谈判之旅。在 techaster 的会议室里，双方团队成员围坐在会议桌前，气氛紧张而严肃。techaster 的代表们对创辉科技提出了一系列尖锐的问题，从技术实力到团队能力，从市场前景到合作风险，每一个问题都直击要害。
林风与团队成员们沉着应对，他们凭借扎实的专业知识和充分的准备，对每一个问题都进行了详细而准确的回答。林风还亲自展示了创辉科技的技术方案和创新成果，他的讲解深入浅出，逻辑清晰，赢得了 techaster 代表们的阵阵点头。
然而，谈判并不顺利。techaster 的代表们对创辉科技仍存疑虑，尤其是在创辉科技之前经历的危机问题上，他们担心这会对合作项目产生不利影响。尽管林风详细解释了危机的原因和解决过程，并展示了公司在危机后采取的一系列改进措施，但 techaster 的代表们仍然表示需要时间考虑。
在谈判的间隙，林风与李总进行了深入的交流。林风皱着眉头说道：“李总，看来他们对我们的疑虑还是比较大。我们必须想办法消除他们的顾虑，否则这次合作很可能会泡汤。” 李总叹了口气说：“是啊，林风。我们再想想办法，看看还有什么可以展示给他们的。”
就在这时，林风凭借着敏锐的直觉，察觉到了一丝异样。他发现，在 techaster 的团队中，有几个人的眼神总是透露出一种不自然的