在的威胁。
同时，杨凌峰还注重基地内部的资源管理和分配。他组织成立了专门的资源管理小组，对基地的物资进行详细的登记和分类，制定合理的分配方案，确保每一份资源都能得到充分的利用，满足基地成员的基本生活需求。
在人员培养方面，杨凌峰和江川加大了训练力度，不仅针对战斗技能，还包括各种生存技能和专业知识。他们邀请基地内有一技之长的成员，开设了不同的培训课程，涵盖农业种植、医疗急救、机械维修等多个领域，让基地成员们能够在不同的方面发挥自己的才能，为基地的发展贡献力量。
随着时间的推移，基地在杨凌峰和江川的带领下，发生了翻天覆地的变化。防御更加坚固，物资储备更加充足，成员们的生活也逐渐稳定下来。然而，杨凌峰并没有满足于此，他将目光投向了更远的地方。
在一次基地高层会议上，杨凌峰提出了一个大胆的设想：“我们不能仅仅满足于自身的发展，还应该与周边更多的基地建立联系，形成一个联盟。这样，我们不仅可以共享资源，还能共同应对各种危机，提高我们在末世中的生存能力。”
这个提议引起了与会者的热烈讨论。有些人对此表示赞同，认为联盟可以带来更多的机遇和保障；但也有人对此表示担忧，担心与其他基地合作会带来一些不可预见的问题。
杨凌峰耐心地倾听着大家的意见，然后说道：“我明白大家的担忧，但在这个末世，单打独斗很难长久生存下去。我们已经与林宇的基地有了成功的合作经验，通过联盟，我们可以整合各方的资源和力量，共同抵御丧尸的威胁，探索更多的生存空间。而且，我们可以制定详细的联盟规则，确保每个基地的利益都能得到保障。”
经过一番深入的讨论，会议最终通过了杨凌峰的提议。随后，杨凌峰和江川亲自带领团队，前往周边的各个基地进行沟通和协商。他们不辞辛劳，穿梭在各个基地之间，向其他基地的领导者们阐述联盟的意义和好处。
在与一个名为曙光基地的接触中，杨凌峰遇到了一些困难。曙光基地的领导者李强，对联盟一事持谨慎态度。他担心加入联盟后，曙光基地会失去自主性，利益得不到保障。
杨凌峰理解李强的担忧，他详细