“我们不能只靠几个水系凑在一起做事情，得找一些有经验的精英来组成核心管理层。”陈冉的语气十分坚定，“其他人，必须通过招聘，设立一个透明的面试和考核机制，按实际能力划分薪水等级。”
杨子晴点了点头，心中觉得陈冉的思路还是挺清晰的。接着，她们又讨论了送水业务的人员安排，考虑到这项任务的需求，力量型、速度型和普通人都要分工合作，也都得通过聘用来完成。
对于水的装载和分发，杨子晴和陈冉的思路一致，她们决定使用末世前的矿泉水桶——虽然这种桶现在早已不常见，但通过基地内部的收购渠道，还是能找到一些的，消毒一遍便可使用。
两人忙碌了一个下午，讨论出了一个粗略的方案，连带着水厂的定价、目标受众、所需器械等细节也都考虑到了。郑磊等人也来帮忙，一直忙活了好几个小时，终于把企划书的框架定了下来。
看着周围的人都开始准备各自的工作，别墅内的气氛变得更加紧张而高效。杨子晴提议分配各自能信得过的人员，开始张罗招聘事宜。天黑之前，一个初步的名单和招聘会的框架就已经基本搭建完成。
晚上，顾时叙回来后，看到大家都在忙碌，他也没多说什么，只是淡淡地提到：“水厂的门面设计和装修我包了，相关执照证件也由我负责，剩下的，你们自己安排。”
第二天，江城集团外的空地上，正式举行了一场招聘会。杨子晴坐在桌后，面前堆满了简历，她拿起笔，轻描淡写地勾画着每个人的资料。她仔细审视着每一份简历，再抬头看向面前拘谨的女孩，微笑着鼓励道：“不用紧张，尽管说。”
女孩小心翼翼地开口：“我……我叫辛梦，一阶水系……”她的声音轻微，几乎要被巨大的“江城集团内部招聘大会”横幅淹没。她偷偷瞥了一眼四周，心里不禁疑惑：这些人要招什么样的人，到底是做什么工作的？她的心情有些紧张，也有些忐忑。
杨子晴微微皱眉，不由得感到一丝不悦。这女孩的性格，实在太温吞、太怯懦，显然不太适合面对复杂的工作环境。然而，若是只需要人安静地完成一些简单的任务，倒也不是不能考虑。毕竟，水厂的工作虽然单调，重复性强，但只要能安稳地完成，也是一项不小的工