明说，“覃副书记到了之后，我们镇就我负责的工作上我不怕出问题，出了问题去解决问题就行，覃副书记会给我们帮着扛责任分担压力。这个领导处理相关问题的能力或许还有所欠缺，但他是个好领导。”
此外还有给基层真正减负增加福利。
全南岭县十几个乡镇春节期间基层干部几乎全员值班，本来大家都对福利不抱希望，覃文斌开完那个会，县政府立马拨款把大家的福利补发到各人手里。
更重要的是，覃文斌说一项工作对人民有好处大家一定要落实，那落实下去干的好的干部他就能跟组织建议提拔。
要是干好事出了问题，他覃文斌第一个站出来给自己的部下扛责任。
“覃副书记越是把基层干部当回事，不再畏首畏尾的基层干部也会放开手脚干工作。他这个人给我们南岭县就带来了两个希望，一个是干活的人不受委屈是有希望的，一个就是不干活还想进步的人是没有希望的。”基层干部普遍反映，“我们不怕干活不怕担责任，但前提是我们有这么一个领导。”
调查完回到省里，相关人员一五一十向梁书记汇报。
梁书记就搞不明白，覃文斌他是天性就这样还是真觉着自己有后台就不怕出政治方面的大问题？
仔细看过覃文斌的表现，梁书记初步确定了一点，这个人他不是有后台才敢这么干，他是觉着自己必须这么干所以就这么干。
而且他能在基层获得普遍的支持那不是靠耍小聪明就能得到的，这要经过群众和基层干部的火眼金睛的考察才能得到这样的信誉。
可惜，这个干部目前没办法得到提拔。
倒不是李亭妮的关系，省委要重用一个干部，这点问题根本不是问题。
问题是覃文斌自己也明确说他没那个能力。
他能负责好调解矛盾和担当责任但没能力搞好一个县的统筹工作。
那就让他在现在的位置上继续磨炼去。
没几天，省里询问市里为什么还不考虑南岭县两个班长的人选。
李国庆回复称，不经过一段时间的考察，过去的干部无法匹配现有的位置。
上次吃了亏的几个领导觉着他们看懂了。
按照