的领导打交道不多，但也习惯了领导讲道理，就以为这位副主任也好说话，就把他堵在工厂，询问他关于这次交易的事情。
哪想到，这位副主任没经历过基层工作，根本不知道怎么和工人农民打交道，一看大家堵着他不让走，他慌了。
人一慌就干了蠢事儿，他报警了。
这一下工人们心都凉了，本来还觉着省里的领导可能高瞻远瞩看到了这个企业还是有出路的才拨款支持，可看这个领导的架势，他根本就是不懂这一行下来啊。
这不是明摆着根本没当回事，就是为了反对而反对吗。
这还不算，那位领导可是“精心培养”的后备人才，人家在江海市吃了苦受到了惊吓，回去后添油加醋一说，该领导就通过正式渠道质问江海市“还是不是法律能管得到的地方”。
市委市政府不好解释，只能把公文转发到工厂，让工厂去给领导解释。
工厂的领导哪有那担当，当时就让当天在场的工人去解释。
这下事情就到了没法和稀泥的地步了。
很快，该领导又派人下来告诉工人们这个交易的本质是“损害本地利益”，所以要求工人们“不要急，要对相关方面有信心”。
有一个道理这位领导没注意，那就是“过犹不及”。
派来的人信誓旦旦说市委市政府有私心要给外地好处，可到底怎么个给好处不说，怎么扶持工厂也不给一个大概的计划。
工人们难免怀疑这里头有问题。
市委市政府真要损害本地人的利益？
那就得质询。
工厂领导不作为，工人们很快通过党小组推荐出几十个人直接去市人大常委会要求查看两地协商好的意向书。
这下事情麻烦了。
意向书明确表明，工厂卖给外地之后，外地甚至可以不用付出什么经济代价，这是事实。
但在安置本地工人的问题上，江海市市委市政府决定拿出一块地一笔钱先给工人们安置家眷，然后外地市委市政府也承诺在新成立的工厂给工人们最起码的一点分红，这笔钱不低于工人们现在每个月拿到的那点。
另外，江海市市委市政府还承诺工厂不要钱之外，通过市发改