孙知离开后，秦笑川便继续看着人事部门提供的职员履历。
至于集团财务，并不是他所关心的，得由叶高原去盯着。
另外，何超越是叶冠宇的女婿，只要叶冠宇还是董事长，他就不敢在财务上动手。
现在，秦笑川首要做的，就是帮叶高原处理好人事问题。
虽然，这些履历都是表面文章，但是，秦笑川却能看出不少问题。
他现在，只等着张前进的动作了。
张前进自回到办公室之后，便一阵头大。
因为，不少人都暗地找他，打听秦笑川的那份名单。
对于不熟悉的人，他一句“保密”或者“无可奉告”就能打发。
对于熟悉的人，他自然是如实相告。
问题是，有人信吗？
一张白纸？
傻子才信！
所以，众人都在怀疑张前进已经投靠了秦笑川。
张前进也没功夫去一一解释。
因为，他还有最重要的一件事要做。
那就是开除10个人。
这可是一门大学问。
要是操作不好，自己可能就会成为秦笑川要烧的第二把火：总裁先斩副总裁。
首先，不能全部拿底层员工来糊弄秦笑川。
因为，底层员工不会犯什么大错，还不至于被开除。
再者，秦笑川如果不满意自己的工作，让自己再次开除10个人，那该怎么办？
所以，必须一次到位。
其次，不能开除同一个部门的人。
这样一来，就彻底得罪了那个部门的人。
最后，被开除的人员，必须要涉及到中层甚至是一个高层。
因为，这就是秦笑川的目的。
问题是，到底选谁？
张前进也有自己的派系。
他是何超越的人。
要不然，自己的儿子也不会跟何超越的女儿谈情说爱。
还是等晚上跟何超越商量一下再决定吧。
中午，叶高原请秦笑川出去吃饭，庆祝秦笑川升任总裁。
秦笑川拒绝了，说是在办公室吃。