加入了讨论当中。
毕竟自己小组的事儿，人都到场了，怎么也要参与其中才行。
不过很快，萧晨就不得不感叹，这些军方高层，确实足够专业。
资源分配和行政构成，方案基本已经敲定。而且所有部门负责人在这里面对面，直接也就批阅通过，等第二天交给石国钧审阅之后，再在总部走一个流程就差不多可以落实了。
最大的问题，反而不在这里。
“萧晨，名单这块儿……”
人资部主任冯桥深深吸了口烟，吐了个烟圈出来：
“军座大人基本敲定了人选，原则上来说，我们没有什么更改的空间。”
“但有些情况，我是得跟你说一下，你斟酌之后，最好是跟军座那边反馈一下。”
“毕竟你是他指定的第七组管理人，有些事，是需要你来开口的。”
萧晨略微正过坐姿，认真道：
“有劳冯哥指点了。”
“指点谈不上，就是……”
冯桥又扫了眼名单，眉头深皱：
“这名单本身，问题很多。”
“首先，它汇聚了军方三部特招里几乎所有的问题人物。”
“像是这个……乔谨，一个相当天才的独行荒野猎人，五级后期觉醒者，天赋强大但是性格我行我素，从不和团队一起行动，边境大战中，已经有两支小队或多或少因为他的缘故，而灭队了……”
“还有这位，范如松，境界跟乔谨相当，但是过于急功近利，给他换过三次队伍，都是完全不服从队长管理，甚至一直尝试在队内拉拢自己势力，搞出队内分裂……”
“其他有些人可能还好，但也都没什么纪律性可言，明明个个实力强大，但加入之后几乎都是起到的副作用，反而拖累原本队伍的战力发挥。”
“萧晨你虽然实力够强，但毕竟……没什么管理经验，我觉得你是不是考虑，要么建议军座调整下名单，要么……看看从其他部门，抽一些管理能力不错的人才，来帮你稳定下小组运作？”