卫生人员都要制定相关制度，入职后培训，制度这块你可以找何店长一起确认，他是专业的。”
“服务人员和卫生人员我准备分成两个小组，你定个小组长，组长每月薪资多两百元。”
“你以后担任前厅主管，服务人员和卫生人员都归你管理。
年底针对管理岗，我们有专门的管理绩效奖金。”
“任务比之前重了不少，黄主管有没有信心啊。”
认真的把工作安排完，苏易又换了一副笑呵呵的脸说道。
黄丽拿着笔，听着老板安排工作，边听边写着。
这才几天就升官了，之前想着做服务组的组长的。
以后自己也是个小领导，管十来号人呢。
看着老板笑呵呵的看着自己，黄丽放下笔，又拍了拍胸脯说：“老板，没问题。”
怎么又拍胸脯？又不是大男人，怎么养成这个习惯。
……
张彩坐在椅子上，看着井井有条的安排工作的苏易。
感觉有点不真实，那神态完全不像年轻人。
“张彩女士，我们这边聊一会？”
苏易的声音打断了张彩的思考，看着这个年轻人手指的办公桌，笑着对自己说。
张彩起身，拘束的坐在刚才那个女人面试的位置。
“不用拘束，我叫你张大姐吧。
简单聊一下，之前你基本的情况电话也说了。
我要开一个快餐店，你能从你财务会计的角度，说一下要注意的事项么。”
苏易特意没有说西式快餐，人员面试也还没确认，不想过早让其他人知道，引起不必要的商业竞争。
现在店里也就何华、黄丽知道，当然还有下个月到岗的后厨主管黄海。
张彩思索了一番：
“苏总，我没有做过餐饮，但凭借我财务的专业知识，大概需要做……”。
听着张彩大概的描述，虽然自己不是财务出身。
前世做项目，也经常接触财务人员，多少也了解一些。
感觉张彩说的还是很不错的，的确是专业的人员。
沉思了一会说：
“我们是个早晚