“我们要明白，稳定是发展的前提，没有稳定的环境，一切都无从谈起。内部教育整顿同样能够达到让干部知敬畏、存戒惧的效果，何必非要大动干戈，把事情闹得满城风雨呢？我们的目的是解决问题，而不是制造更大的混乱。”
“再者说，对干部的处理也得讲究方式方法。现在就匆忙严惩，会不会显得我们过于急躁，没有给他们改过自新的机会？这不仅会寒了干部的心，也会让其他干部对组织产生畏惧，影响工作积极性。我们应该以更温和、更具智慧的方式来处理，这才是对全省、对干部负责的态度。”
李华文也已经看出来了，王世明所谓的稳定和保护干部同书记赵立春的论调同出一辙，说白了，还是想把这件事给捂下去，而且很明显的，王世明和赵立春是站在一起的。
王世明如此，吴成功也是如此！
徐雨萌一直在冷冷的观察，没有发言。
她现在手握杀手锏。
先看看他们的表演。
嗯，不错！
大家都是灵山上的老妖，在我面前摆弄这些大道理，论理论水平，我这个省委组织部部长，还能够比你这个统战部部长差？
李华文当然不服气，据理力争。
“王部长，您的担忧看似有理，实则是本末倒置。稳定固然重要，但稳定的根基是公平正义和法治精神。对违法乱纪行为的纵容，才是破坏稳定的根源。”
“群众的眼睛是雪亮的，只要我们依法依规严肃处理，公开透明地回应社会关切，谣言就没有滋生的土壤。相反，遮遮掩掩、大事化小，才会引发群众的猜疑和不满，真正动摇社会稳定的根基。至于投资者信心，一个风清气正、法治严明的政治生态，才是吸引投资、促进发展的长久保障，而不是靠隐瞒问题来营造虚假繁荣。”
“内部教育整顿固然重要，但绝不能成为逃避法律责任的借口。这些干部犯下的是违法犯罪行为，不是简单的纪律疏忽，岂是内部教育就能解决的？法律的威严不容挑战，违法就要付出代价，这是最基本的原则。”
“说到给干部机会，我们并非不给他们机会，而是他们已经辜负了组织的信任，触碰了法律的红线。如果对这种严重违法的行为都能网开一面，那